资格为 H-1B 签证是:

• 学士学位或硕士学位 (或来自贵国的外国同等学位)，或
• 12年以上工作经验，或
• 进一步教育和工作经验的结合
• 对于特殊职业的 H1B 申请，雇员必须具有学士学位或同等经验。
• H1B 申请的雇主必须从美国劳工部获得一份劳动条件申请表格 (LCA)，然后再向移民局提交 H1B 申请书。
• 以前收到过 H1B 签证或被授予 H1B 身份的雇员一般不受配额限制。
• 目前以H1B身份工作的员工可以利用“21世纪美国竞争力法案”（AC21）中的可移植性条款将其H1B转换为另一雇主。
• H1B 雇员的配偶和未成年子女 (们) 被予以H-4 身份在美国居住和学习，但不允许工作。

如果此人目前正在为一名雇主 H-1B 签证 (或最近曾工作过), 而当该人将工作换到另一雇主时, 雇主必须向该雇员提交新的 H-1B 申请。

许多人, 包括一些移民律师, 把这个过程称为 “H1 转移”。即使在这份文件中, 我们也将新雇主提出的新呈请称为 “H-1B 转移”, 纯粹是为了方便描述。很重要的是, 要明白, 真的没有 “转移” 的概念。除了雇员本身之外, 没有什么东西能从一个雇主转移到另一个雇主。以前的雇主不必向新雇主 “转移” 某物, 以前的雇主甚至不需要知道新雇主的情况。

因此, 当人们说 “H1 转移” 的时候，其实只是一个新的 H-1B 申请。重来一次，没有 H-1B 的配额限制。

新的雇主提交新的申请时，通常会要求延长 H-1B 的身份。由于没有任何东西被转移，新雇主和雇员都不需要得到前任雇主的任何许可，才能提交新的 H-1B 申请。

H-1B 签证通常是在批准的 H-1B 呈请有效期内签发 (最多三年)。

H-1B 签证可延长三年。因此, 如果他或她打算留在美国, 直至六年的最高入住期限, H-1B 工人很可能需要延长签证。如果 H-1B 工人从未离开美国在六年期间, 新的签证是不需要的。但是, 如果工人需要在其原 H-1B 签证期满后出国旅行, 必须获得新的签证, 以便 H-1B 工人重新进入美国。

请注意，H-1B 签证最初必须在国外的领事馆签发。（例如，从 B-1 或 B-2 或 F-1 到 H-1B 的 “身份更换” 要求申请人在国外领事馆签发最初的 H-1B 签证，以便重新进入美国)。

要获得 L-1 签证申请资格，申请的雇主必须:

-公司必须与外国公司有一个符合资格的关系。例如母公司、 分支机构、子公司、或外国公司的附属企业。这些都统称为合格实体或合格组织。这些实体可以包括公司、非营利组织、宗教团体或慈善机构。

-受益人作为 L-1身份在美国逗留期间，作为雇主，公司必须直接或通过至少一个合资格的公司，在美国境内开展业务或即将开展业务。业务只需切实可行，但不要求它涉及国际贸易。

L-1A 签证是专为公司内部行政调遣来美国工作的。在申请的前三年内，L-1A 签证持有人必须以执行或管理的身份受聘于外国公司在海外地点连续工作至少一年。此外，L-1A 签证允许一家目前没有美国办事处的公司向美国派出行政人员或经理建立新的海外分公司。L-1A 签证最初授予在美国的新公司一年期限或在美国营业一年以上的公司三年期限。 总逗留不超过七年的，予以两年增量的延期。

要求

外籍雇员在进入美国前三年内，必须在海外公司连续工作一年。任何在美国境内为该境外公司工作的时间不计算在境外工作的一年时间之内。

雇员必须是在国外担任行政或管理层职位，否则称为合格职位。有关合格职位的更多信息，请查看合格职位。

雇员在美国境内必须为同一雇主或其资格认证机构的分支机构担任行政或管理层职位。

雇员必须根据他或她以前的教育和经验来胜任此职位。

L-1 签证持有人必须在完成授权逗留后打算离开美国。

L-1B 签证发布给有专业知识的专业雇员。例如：某雇员拥有关于公司产品的专有知识，并前往美国向新的美国雇员传授他或她的专业知识。此外，目前在美国没有办公室的公司可以通过 L-1B 签证来派遣有专业知识雇员来帮助其建立一个海外办事处。L-1B 签证最初发放三年，有两年的延期，最多可逗留五年。

在这两种情况下，美国公司和外国公司必须以特定的方式联系。例如：通过母/子公司关系或通过附属雇主。

要求

外籍雇员在进入美国前三年内，必须在海外公司连续工作一年。任何在美国境内为该境外公司工作的时间不计算在境外工作的一年时间之内。

雇员来美国的目的，必须以专门的知识能力向同一雇主或其合格的分支机构就职。

L-1 签证持有人必须在完成授权逗留后打算离开美国。

O 类别中有几种不同类型的签证:

O-1A: 在科学、教育、商业或田径方面具特殊技能的个人。

O-1B: 在艺术方面具有特殊技能的个人或电影或电视行业有出色的成就。

O-2: O-1 签证陪同者，将协助特定活动或表演的个人。

O-3: O-1s 和 O-2s 的配偶或子女。

对于这些领域，外国人必须表明他/她是在其领域的顶部，无论是在科学、教育、商业、 或田径。这可以是通过获得国际公认的重大奖项来判定。例如：诺贝尔奖。如果没有这样的奖项，你可以通过其他类型的证据来证明自己是合格的申请人。

要求

如果没有诺贝尔奖这样的奖项，申请人可以至少通过三种以下类型的证据来确定自己是符合资格的：

这些证明文件(不一定是美国) 可以是次国家级或获得国际声誉的稀少奖励或奖项；

根据公认的国家或国际专家在其领域内的评价， 要求其成员取得杰出成就和记录在其领域的协会成员资格；

在专业或主要的贸易刊物或主要媒体上发表关于申请人的资料，以及与申请人在其领域的工作相关的材料；

作为评委参与国外领域的其它工作 (个人或作为小组的一部分) 的证据；

在其领域具有重大意义的科学、学术或商业相关贡献的证据；

在其领域、专业刊物或其他主要媒体上发表学术文章的证据；

具有杰出声誉的组织或机构的关键或基本能力表现的证据；

为他人工作的高收入或其它显著高报酬的证据; 及

其他相比较的证据。

对于艺术而言, 申请人必须表明他在其艺术领域里面的 “独一性” 。
“独一性”指的是具有高水平的成就。这一点在一定程度上证明了技术和认可远远超过普通人在艺术领域中的杰出的、领先的或知名的程度。

电影或电视行业的人必须表现出非常高水平的成就，这证明了一定程度上的技能和认可远远高于普通人被公认为杰出、显著或领先的程度。

根据这些标准， 电影或电视业所需的要求是较比其他的艺术水平略高一些。在任何一种情况下，提供合格的资格证明是相同的。申请人可以通过提名或接受一项重大的、国家的或国际公认的奖项来达到要求。例 如：奥斯卡奖、艾美奖、格莱美奖或导演公会奖等。

要求

如果没有如上文所列的奖项，你可以通过至少三种以下类型的证据来证明自己为合格的申请人:

已经或将要在具有卓越声誉的电影或活动当中担任主角或主演的角色 (如重点评论、广告、新闻稿、出版物合同或宣传的证明);

在专业或主要的贸易刊物中或在主要媒体上对申请人进行重点评价，或其他发表的材料，这证明申请人已取得国家或国际承认或成就;

具有杰出声誉的组织或机构提供在主导、主演或关键角色方面表演的证据;

表演中获得主要广告或重要成就的证据。例如：票房收据或记录、卡带、光盘或录像带销售量。

在其领域的各组织、政府机构或其它公认的专家对其成就提供的重要证据;

为他人工作的高收入或其它显著高报酬的证据; 及

其他相比较的证据。

每一种P类的非移民申请必须附有以下证据:

申请人和受益人之间的任何书面合约副本，或如没有书面合约，则对该申请人雇用的口头协议的条款摘要; 及

对该事或活动的类型、开始和结束日期、及任何行程的阐述副本;

劳动团体的书面咨询;和

其他适用于P签证类别的必要证据。

申请人还必须提交能力证明的证据。必须以 P 签证申请提交的必要证据类型如下:

宣誓书、合同、奖项和有关文件必须反映出申请人成就的类型，并是由相关的机构、委员会或组织所雇用的人员或负责人员起草的。

由现任或前任雇主或认可专家撰写的宣誓书，需证明该能力是认可和特别的。 或在电影或电视制作方面，应用事实来说明申请人的成就是认可的、有能力或成功的。该宣誓书还必须阐明宣誓者是专业的和具备此类型条件的。

在申请当中，合法的复印件能代替原件。

P-1A 类型是提供给这些获得国际公认的运动员赴美参加特定运动竞赛的临时签证（个人或作为小组或团队的一部分）。如果以个人为由到美国旅游， 那么运动员必须是有高水平成绩和国家公认的。这必须通过一定程度上的技能和承认来证明，运动员通常是在某个国家享有盛名、领导地位或知名度的。

如果外星人将作为运动队的一部分参加团队活动, 那么这个团队必须在体育运动中取得重大的国际认可。此外, 小组参加的活动必须加以区分, 并需要国际认可的运动队参加。个人或团队的基本支持人员也可以申请 P-1A 签证。

要求

正如所有的 P 类申请，在多个雇主情况下的P-1A 运动员的美国雇主或代理人，

多个雇主, 必须首先提交表格 I-129 (非移民工人请愿) 与适当的 USCISservice 中心 (移民局佛蒙特州服务中心 4 Lemnah 驱动器 st 圣奥尔本斯, 05479-0001, 移民局佛蒙特州服务中心75下 Welden 街街 st。圣奥尔本斯, 05479-0001, 或移民局加利福尼亚服务中心邮政信箱10825丽港拉古纳尼格, CA 92607), 连同每人325元申请费, 以及所需的支持文件:

一份合法机构的书面咨询：描述在美国要执行的工作或任务，以及申请人的资格证明。但是，如果没有适当的劳工组织存在，那么这一要求将被豁免;

一份与美国大型体育联盟或团队签署的合同副本，或在国际体育运动中符合国际认可的个人运动合同， 如果此类合同在体育运动中正常使用;

一份活动和行程的解释信;和

至少两个以下文件:
在上一个赛季参加过美国大型体育联盟的证据;

与国家队在国际比赛中有重大参与的证据

在一个校际的比赛中，在一个美国学院或大学的上一个赛季有重要的参与的证据;

美国大型体育联盟官员或体育理事机构官员的书面声明，详细说明您或您的团队如何得到国际认可；

体育媒体的成员或体育界公认的专家的书面陈述，详细说明您或您的团队如何得到国际认可；

你或你的团队排名的证据，如果这项运动有国际排名；或

证明你或你的团队在这项运动中获得了重大荣誉或奖项。

一旦移民局批准了 I-129 申请， 外国人可以在美国使馆或领事馆申请他们的 P-1A 签证，他们将在入境口岸提出申请进入美国。

P-1B 是提供给这些在国际上持续地和相当长的一段时间被公认为是杰出的娱乐集团成员临时申请赴美的一项签证。为了符合资格，娱乐集团必须已经成立和表演至少一年。此情况下（在传统上与后备歌手一起表演的艺人或独奏艺术家），至少有75% 的娱乐集团成员必须与该集团有实质性和持续的关系至少一年，该行为就可以归类为一组。然而，如果他们不符合75% 条例， 独奏艺术家有资格申请O-1签证和音乐家为 O-2s。

个别申请人的声誉对 P-1B 来说并不重要，因为真正重要的是整个集团的声誉。娱乐集团必须得到国际上的承认， 在他们的领域取得了高水平的成就，这在很大程度上是在通过水平上获得的技能和承认所证明的。

要求

与所有其它的P类申请不一样的是，如果申请人的雇主或代理人作为主要申请人，必须提交表格 I-129 (非移民工人申请书) 和325美元申请费及以下支持文件：
相关工作性质的书面咨询报告。如果没有适当的劳工组织，则这项能免除；

行程日期和地点的演出；

申请人与受益人之间的合约副本，或该受益人将被雇用的口头协议的条款摘要；及

有效证据表明该集团已成立并定期执行至少一年；

申请人的陈述信, 需列出该团体的每名成员，以及该团体定期聘用这些成员的确切日期; 及和

证据需表明：该集团在相当一段时期内被国际公认为纪律卓著，或是由于该集团收到或提名了重大国际奖项或奖品而在该领域的成就是杰出的。至少三种以下证据:

该集团已履行、并将作为一个主演或领先的娱乐企业在电影或活动中具有卓越的声誉。这通过重要的审查、广告、宣传、出版物、合同或担保证明的;

该集团在主要报纸、贸易刊物、杂志或其他出版材料方面的评论证明，在其领域取得的杰出成就得到国际承认和赞誉;

在报纸、 贸易刊物、出版物或证明的文章证明：该集团已履行、并将作为一个主导或主演的团体，也是杰出声誉的组织和机构;

该集团拥有重大商业或重要成就。例如: 评级、票房收入、记录、卡带或视频销售等证明的， 以及贸易期刊、主要报章或其他文章报道的成就。

在此领域中，企业也都收到了评论、组织、政府机构或其他公认专家的对成就的重大认可;和/或

企业已命令、并将向类似的其他机构提供高工资或其他实质性报酬。例如：合同或其他可靠证据。

一旦美国移民局批准了 I-129 申请书，外国人可以在美国使馆或领事馆申请他们的 P-1B 签证，他们将在入境口岸提出申请进入美国。